“不是消防部队可能转业到地方么，那不就也是‘民’了吗？所以呢？那又怎样！”穆天宇当然习惯于要更有说服力的解释。

“怎样？消防部队转不转业，不是我关心的事儿，军人不管到哪，一切行动都要听从党的指挥；再说，我坚信中国现在的国情特别需要消防火警这样的‘特殊警察’部队，军队再怎么改革，也不会把消防部队转业到地方。”

穆天宇看父亲有点儿不高兴，没敢继续说什么。

直到穆天宇他们偶然在《简氏防务周刊》中看到外国军事专业媒体对中国消防部队的关注与评价，其中还提到了父亲的许多他从来不知道的英雄事迹，才让他们真正信服了穆沧海的说法。比如抗震救灾中，穆沧海率领的救援大队在7小时内，长驱近千公里，最先到达震灾中心地区，机动性、应变力、战斗力都远远超过了军队、警察和其他武警，甚至包括空军；在那次救灾中，当然地是穆沧海率领的救援大队救出的灾民人数最多，是其他所有救援团队总和的2倍，那简直就成了世界军史中的一种神话传说。又比如，在多起反恐任务中，各种特警和特战部队经常会面对复杂的建筑或设施束手无策，而穆沧海却能率队多次化解危机，这又表现出了消防部队无可比拟的专业能力和个个身怀绝技的多面手本领。

特别是外媒结合分析、介绍穆沧海，对军事人才潜能分级认定机制的报道，在中国军队中引发了不小的轰动，很快形成了更传奇的传说。穆沧海的恩师杨建军中将，则从更高层次上预计到了对军事潜能人才研究的意义。他最先向中央军委提出了报告，指出：随着中国军队越来越多地参与国际事务，有关军事人才潜能的传说，不得不引起中国高层和军事专家、学者们的注意。

在中央军委专门举行的听证会上，杨建军介绍说：“国际上，流行的一种跨兵种、跨行业对军人个人的实际潜能进行评级、分类，规划军事人才培养、任用机制，打乱了国家内部军队的编制、职务和军衔界限。对军人个体实行直接认定排序的做法，固然在中国目前还不能登上大雅之堂，但是……”

他环顾一下在座的将军和中央领导们，说道：“但是，由于这种机制可以方便集中军事潜力，有利于培养和发挥特殊军事人才的作用，并可以有效地用于完成‘不可能’完成的任务，因而已成了各国军事研究的重要课题，我国军事学术界虽也适时开始了有关研究工作，但差距还是很大。”

杨建军又一口气介绍了许多国内外新情况，并举例说道：“外媒的很多涉及中国的具体报道，目前已在部队中形成了‘传说’，并且发酵。穆沧海是公认的具有黄金阶潜能的黄金战将，而他的儿子穆天宇小小年纪就已达到青铜阶水平，穆天宇的同学金晨则是蓝铁阶。传说中是这么描述‘潜能七等级’大致类别的：人的潜能水平只要达到绿银阶以上，就能自我感知到潜能的存在，并逐渐达到能控制潜能的发挥。因而，只有那些绿银阶及以上水平的军人，才能称为战将；而青铜阶及以下能力的军人，只能称为斗士；如果连等级都够不上的军人，则很难成为优秀的职业军人。”